善待农民工要善得其所-【新闻】油叶柯

发布时间：2021-04-20 13:59:18 阅读：次来源：异型管厂家

善待农民工要“善”得其所

刚刚过去的“黄金周”，农民工的休假问题得到前所未有的关注：“五一”前夕，国家劳动和社会保障部要求各地要保障农民工的“休息权”，强调“农民工有权依法休假”。厦门、青岛等地随即提出，农民工将和工人一样，逐渐享受“带薪休假”的待遇。对于这一问题，众多媒体纷纷进行追踪，发出了“期待农民工‘带薪休假’成常态”等声音。

农民工“假日无休”由来已久，在这个“黄金周”之所以被提了出来并引发关注，一则是“五一”劳动节这个特殊的语境，二则也表明多年来对善待农民工的呼吁已使这种观念深入到社会各个角落。毋庸置疑，关注农民工“假日休息”是农民工权益保障的一个进步，人们也希望农民工能和其他社会成员一样享受“带薪休假”的阳光。

然而，任何梦想都必须着眼实际。在当前情况下，应该理性看待农民工“假日无休”的现状、原因和解决办法，如果超越现实，超前和空洞地呼吁帮助农民工实现“带薪休假”，只会是画饼充饥。一方面，在当前就业市场总体供大于求的背景下，就业不足、上班不足（上一天歇几天）是很多农民工的共同烦恼。由于种种原因，一些农民工一年之中不少时间不得不“被迫休息”，对他们来说，最现实、最关心的问题是如何多上点班、多挣点钱。另一方面，对于那些工作稳定的农民工来说，即便有了“带薪休假”，虽然也有很多人想休息也愿意休息，但正如近日正在热议的“八成白领自愿为了奖金加班”一样，更多的农民工愿意为薪水而加班。在当前经济条件下，面对薪水和休息农民工选择的往往是薪水。这表明，善待农民工，关心他们的“休假”问题是好的，可惜却没有挠到农民工的“痒处”，以致农民工并不领情。

这让人想起了对农民工的另一些“关爱”。近年来，社会方方面面的******关爱纷纷涌向农民工。这其中，解决农民工子女就地入学、为农民工建设夫妻房，以及为农民工进行免费培训、安全教育、健康检查等“关爱”为他们带去了福利、解决了问题。

农民工的需要，有燃眉之急、心腹之患，也有未来之忧、疮疥之痒。善待农民工、关爱农民工，为他们解决一些“未来之患”、“疮疥之痒”是需要的，但更重要的是从农民工最现实、最直接、最关心的问题做起，解决一些燃眉之急。“善”得其所，“爱”得其所，才是******的也是******的关爱。数据显示，今年我国城镇新增求职人员达2400万，而全国将力争实现1200万人就业；去年底，国家统计局发布数据，近半数农民工遭遇过欠薪问题，其中“克扣拖欠报酬”居各大问题之首。这些数据表明，对农民工来说，最现实、最直接、最关心的问题依然是如何实现充分就业、如何及时足额地拿到薪水。因此，善待农民工，最根本的还是要抓主要矛盾，帮助农民工解决就业和薪水问题，而不能避重就轻，抓小放大。